Firma | Marti Entreprenør |
Fylke | Oslo |
Søknadsfrist | 27.10.2017 |
Oppgaver knyttet til stillingen:
- Kontinuerlig søke utvikling og forbedringer av HR prosessene og optimalisere tjenestene som leveres til prosjektene i Norge
- Ansvarlig for hele lønnsprosessen fra korrekt grunnlag til korrekt utbetaling og rapportering
- Faglig ansvarlig og rådgiver for prosjektene på alle HR-spørsmål som ansettelser, tariff, arbeidstids ordninger og lede AMU, for å nevne noen sentrale områder
Erfaring og egenskaper:
- Mer enn 5 års erfaring med ansvar for relevant operativt HR arbeid og lønn i et selskap med turnus, produksjon og timelønnede i tillegg til fastlønnede funksjonærer
- Meget god kunnskap om arbeidslivets lover og forskrifter
- Serviceinnstilt med evner til å håndtere flere prosesser i parallell
- Har god struktur, er ryddig og nøyaktig, forstår verdien av detaljene
- God skriftlig fremstillingsevne slik at prosedyrer og policy blir forstått i et flerkulturelt internasjonalt miljø
- Selvstendig med stor evne til å motivere seg selv, og sterkt resultat fokus
- Forstår forretningskulturen i anleggsbransjen hvor det er prosjektene som er sentrale
- Har evnen til, og ønsker, å bidra til godt miljø i et lite hovedkontor med store prosjektorganisasjoner rundt i landet
- Flytende engelsk og norsk, skriftlig og muntlig
Stillingen vil innebære noe reising til prosjektene i Norge.
Kontaktperson
Bo Callander
Partner, Kingbird Executive Search
95752534
Vis flere stillinger:
- Alle
- Søk etter Marti Entreprenør
- Fylke Oslo