Innlegg: Feil premisser i debatten om sykepenger

Debatten om forskuttering av sykepenger er viktig. Den handler om trygghet for arbeidstakere, noe jeg fullt ut støtter, men også om ansvar, rollefordeling og hvordan vi best sikrer et forutsigbart og rettferdig system.

Les også:

Innlegg: Forskuttering av sykepenger er et rettferdighetskrav

I et innlegg på bygg.no 11. april skriver Fellesforbundets forbundssekretær Hege Espe at jeg «fnyser av arbeidsfolks krav om å bli behandla på en verdig måte når de blir syke».

Det er en karakteristikk jeg ikke kjenner meg igjen i.

Jeg har vært tydelig på at arbeidstakere skal få de sykepengene de har krav på, og behandles på en rettferdig og verdig måte ved sykdom.

Mitt anliggende har aldri vært dette. Tvert imot.

Det jeg har pekt på, er at ansvaret for rask og forutsigbar utbetaling av sykepenger må ligge der det hører hjemme: hos NAV og staten. Når behandlingstiden blir lang, skaper det reelle utfordringer, både for arbeidstakere som står uten inntekt i perioder, og for bedrifter som eventuelt må bære forskutteringen med tilhørende likviditetsbelastning og risiko.

I den forstand mener jeg at Fellesforbundet peker på et reelt problem, men med feil adressat. Kravet burde rettes mot myndighetene, slik at systemet fungerer etter intensjonen, og ikke mot bedriftene som allerede opererer under pressede rammevilkår.

Hege Espe har i etterkant overfor meg forklart at hennes formulering ikke var ment å tillegge meg holdninger, men å beskrive hvordan hun oppfattet mine uttalelser.

Det rokker ikke ved mitt hovedpoeng: når det i offentligheten fremsettes formuleringer som gir inntrykk av at jeg mangler respekt for arbeidstakeres verdighet, så er det en fremstilling jeg må korrigere.

Jeg har overfor Fellesforbundet bedt om at dette blir rettet opp på en ryddig måte. Det har de valgt ikke å etterkomme. Derfor har jeg valgt å publisere mitt brev, slik at leserne selv kan se hva saken gjelder.

Les også:

– Burde vurdert å bytte næringskode til banker og kredittforetak

For meg er det viktig at vi kan føre en åpen og tydelig debatt om krevende spørsmål, også med klare uenigheter. Men det forutsetter at vi tillegger hverandre standpunkter som faktisk er uttrykt, og ikke egenskaper eller holdninger som ikke har dekning.

Jeg håper Fellesforbundet nå får på seg piggskoene og skynder seg for å finne løsninger sammen med NAV og arbeidsgiverne for å minimere skaden for bedriftene, noe jeg forstår har vært forbundet sin strategi.

Jeg er gjerne med i en konstruktiv diskusjon om hvordan vi best kan sikre arbeidstakere rask og forutsigbar utbetaling av sykepenger.

Det er et mål vi bør stå sammen om.

Dette er et leserinnlegg og meninger i innlegget står for forfatterens regning.