En av tre har ikke fått tak i ønsket kompetanse det siste året

– Dette er i tråd med våre egne undersøkelser, og absolutt en stor utfordring for bedriftene i byggenæringen, sier Jørgen Leegaard, samfunnspolitisk direktør i BNL, til BNLs nettsider.

I Kompetansebarometeret 2020 har bedriftene spesifikt blitt spurt om hvilken kompetanse de trenger i den grønne omstillingen. Blant fagkompetanser, oppgir halvparten at de vil ha mer behov for fagarbeiderkompetanser og IKT-kompetanse, mens fire av ti svarer at de vil ha større behov for teknologisk/ingeniørkompetanse.

– Det er samme tendens vi ser i BNLs fremtidsbarometer som i NHOs kompetansebarometer. Bedriftene har i flere år har svart at de ikke tak i nok fagarbeidere, sier Leegaard.

– Derfor jobber BNL aktivt for å få en bedre yrkesfagutdanning, blant annet gjennom kontakt med stortingspolitikere i forbindelse med at regjeringen har varslet at de vil legge frem en stortingsmelding om videregående opplæring før påske. Vår forventning er å få en fremtidsrettet fagutdanning for byggenæringen, sier Leegaard videre.

Størst etterspørsel er det etter håndverksfag.

– Det er dessverre en stor utfordring å rekruttere fagarbeidere. Dette er noe som ungdom bør merke seg. I det ligger det også at det er mange muligheter for ungdom som velger vår næring. Det er hele 79 prosent av bedrifter i BNL-fellesskapet som sier at de har størst behov for håndverksfag, men også behovet for ingeniør og tekniske fag svarer 56 prosent er en utfordring, påpeker Leegaard.

Han mener at hvilke fag- og utdanninger som tilbys, må være tilpasset kompetansebehovene i bedriftene, og det er NHOs leder Ole Erik Almlid enig i.

– Vi er avhengig av et tett samspill mellom utdanningssystemet og næringslivet for å avstemme behov. Utdanningene må bli mer praksisnære og arbeidslivsrelevante. Dette blir mer og mer viktig når endringstakten i næringslivet øker, sier Ole Erik Almlid, administrerende direktør i NHO.

Her kan du laste ned Kompetansebarometeret 2020.