Seksjonsleder Samferdsel

AFRY i Norge er en ingeniør- og arkitektvirksomhet innenfor bygg, infrastruktur, energi og industri. Tjenesteområdene inkluderer rådgivning innen prosjektutvikling, prosjektledelse, prosjektering, arkitektur, lysdesign og digitale løsninger. Selskapet har over 800 ansatte med kontorer i Oslo, Stavanger, Bergen, Trondheim, Molde, Ålesund, Lillestrøm og Sandefjord.

Selskapet er en del av det svenske AFRY-konsernet, som er et internasjonal ingeniør-, design- og rådgivningsselskap. Selskapet utvikler digitale, bærekraftige løsninger gjennom dyktige mennesker og teknologi. AFRY har 17.000 dedikerte eksperter innen infrastruktur, industri og energi, over hele verden som jobber for å skape bærekraftige løsninger for fremtidige generasjoner.

Making Future

FirmaAFRY Norge
FylkeOslo
Søknadsfrist30.06.2020

Gruppen samferdsel tilhører forretningsområdet Transportation med over 100 medarbeider innefor VA, samferdsel, Geo og prosjektutvikling. Du vil inngå i et innkluderende lederteam, hvor veien til beslutning er kort og man sitter tett på avgjørelsene.

Samferdselsgruppen har i dag et bredt spenn av fagkompetanse innenfor overordnet transportplanlegging, vegprosjektering og gateplanlegging.

Vil du ta oss videre?

Vi er i en offensiv posisjon med økende oppdragsmengde. Vi skal bygge på våre etablerte fagmiljøer, og vi skal videreutvikle oss, utvide nye kjente og ukjente fagområder innen veg- og gateplanlegging, urbane gatemiljø og miljøvennlig transportplanlegging. Det gjelder fra tidlig fase og analyser til detaljprosjektering.

Vi søker deg som ønsker å bygge opp en faglig sterk og engasjert gruppe, med stort fokus på samhandling og teamarbeid. Vi ønsker deg som vil bygge et lag som leverer de beste rådene til oppdragsgivere og utvikle deg selv og dine kolleger til et team som våger å gjøre en forskjell i samfunnet.

Kvalifikasjoner/egenskaper

  • Utdannet Sivilingeniør/ingeniør med relevant arbeidserfaring
  • Ledererfaring fra tilsvarende arbeid med gode resultater
  • Gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig
  • God økonomisk forståelse
  • God arbeidskapasitet
  • Evne til å skape engasjement
  • Tillitsvekkende med høy grad av integritet

Seksjonsledere i AFRY har stor grad av frihet til å velge retning for gruppene sine, i samarbeid med ledere så vel som medarbeidere. Det legges stor vekt på involvering av den enkelte medarbeider og frihet og mulighet for å påvirke egen arbeidshverdag i alle ledd.

Arbeidsoppgaver

  • Bygge kultur for dedikerte, teamfokuserte og lojale medarbeidere
  • Markedskontakt og rekruttering av nye lovende medarbeidere
  • Lede tverrfaglige bane, veg- og gateprosjekter

Med dyktige medarbeidere og teknologi skaper vi bærekraftige og fremtidsrettede løsninger. AFRY er en av Nordens mest populære arbeidsgivere og hos oss tror vi på kraften av mangfold og samarbeid i og på tvers av prosjekter, fag, markeder og geografi. En blanding av personligheter og bakgrunner gjør oss sterkere, mer kreative og framgangsrike i markedet. Vi utfordrer, støtter og bringer frem det beste i hverandre. Balanse mellom arbeid og fritid er viktig og vi vil at du skal ha en velfungerende hverdag der du får tid til å bygge relasjoner, i og utenfor arbeidet.

Hos oss er det viktig at alle ansatte får videreutvikle seg. Vi tilbyr derfor tydelige karriereveier i AFRY, og som leder vil du tre inn i vårt lederutviklingsprogram. Vårt mål er at du lærer like mye av oss, som vi kommer til å gjøre av deg.

Hos AFRY er vi alle engasjerte og tar eierskap til utfordringer. Vi oppmuntrer deg til å bli bedre på det du allerede er god på. Det er våre engasjerte medarbeidere som skaper vårt kreative og innovative miljø, der tanker og ideer drives fram.

Vi tilbyr

  • Fastlønn med overtidsbetalt
  • Fem ukers ferie samt fri med lønn i jul og påske.
  • Tilgang på leie av firmahytter

Gjennom AFRYs aktive personalklubb fremmer vi vår kultur som bygger på engasjement og lagspill. Vi tilbyr mange fritidsaktiviteter med dedikerte kollegaer!

Søknadsinformasjon:

Experis AS samarbeider med AFRY i rekrutteringsprosessen og håndterer alle henvendelser på vegne av dem. Registrer din CV og søk på stillingen med søknadstekst på www.experis.no

Frist: Snarest og innen 30. juni 2020
Arbeidssted: Oslo/Lilleaker
Tiltredelse: Etter avtale
Kontraktsform: Fast ansettelse

For ytterligere spørsmål om stillingen eller prosessen, kontakt Experis AS ved;

Erik Skjørtvedt, mobil: +47 92 86 18 96 / Erik.Skjortvedt@no.experis.com eller

Anette Moen, mobil: +47 93 00 93 53 / Anette.Moen@no.experis.com

Søk stilling

Vis flere stillinger: