Firma | NTNU - Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet |
Fylke | Trøndelag |
Sted | Trondheim |
Søknadsfrist | 01.09.2018 |
Ved Eiendomsavdelingen er det ledig to faste 100% stillinger som Prosjektutviklere.
NTNU gjennomfører årlig små og store ombyggings- og rehabiliteringsprosjekt for å utvikle bygningsmassen både teknisk og funksjonelt. Eiendomsavdelingen har ansvaret for utviklingsfasen av prosjekter fra konsept til og med forprosjekt. Stillingen har oppgaver på hele avdelingens arbeidsområde med fokus på prosjekt- og konseptutvikling. Prosjektutviklere rapporterer til Eiendomssjef. Arbeidssted er i Trondheim.
Hovedarbeidsoppgaver:
- Prosjektledelse i prosjektutviklingsfasen med mulighetsstudier, konseptutvikling, skisse- og forprosjekt.
- Oppfølging av prosjekt og prosjektportefølje i gjennomføringsfasen.
- Utarbeidelse av rapporter, kalkyler, planer, utredninger og kravspesifikasjoner.
- Være en pådriver for store og små utviklingstiltak og lønnsomme grep som bidrar til fremtidsrettet utvikling av bygninger og arealer for NTNUs kjernevirksomhet.
Kvalifikasjonskrav:
- Relevant utdanning minimum tilsvarende masternivå. Realkompetanse med relevans for de aktuelle oppgavene kan kompensere for utdanningskravet.
- Omfattende og relevant praksis
- Dokumentert evne til selvstendig og resultatorientert arbeid
- God virksomhetsforståelse samt kompetanse om hele prosjektprosessen i byggeprosjekt
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, herunder gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til eiendomssjef NTNU/avdelingsdirektør Lindis Burheim tlf 950 54 662, epost: lindis.burheim@ntnu.no
Lønnsvilkår m.v.:
Stillingen lønnes som senioringeniør/seniorrådgiver (kode 1181/1364.) Den som tilsettes vil normalt bli avlønnet fra kr 565 500 til kr 754 900, avhengig av kvalifikasjoner. Det trekkes 2% lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for offentlige tjenestemenn og den som blir tilsatt må finne seg i eventuelle endringer i ansvars- og arbeidsområde.
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.
Synes du dette ser interessant ut og i tråd med dine kvalifikasjoner, send søknad med CV, vitnemål og attester elektronisk via denne siden merket med NTNU-nr. 58/18.
Søknadsfristen er 01.09.2018.
I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren, etter avtale, bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Vis flere stillinger: