Bygg.no

Meny
Hva leter du etter?
Tips oss
Les Byggeindustrien digitalt
  • Bygg
  • Anlegg
  • Eiendom
  • Arkitekter
  • Rådgivere
  • Byggevarer
  • Øvrige Øvrige
    • Anleggsmaskiner
    • Betong
    • Bil
    • Bolig
    • Bygg Reis Deg
    • Byggedagene
    • Byggejus
    • Energi
    • HMS
    • Personalnytt
    • Produkter
    • Tre
    • Stål
    • Forbruker
    • Byggeprosjekter
  • A til Å
  • Byggedagene
  • Bygg Reis Deg
  • Hage
  • Byggenæringens kalenderByggenæringens kalender
  • Meld deg på vårt nyhetsbrev
  • Nyheter på din side
  • Tips til redaksjonen
  • Kontakt oss

Besøksadresse
Stensberggaten 27
0170 Oslo

Postadresse
Postboks 6831, St. Olavs plass
0130 Oslo

Telefon
+47 23 70 95 00

Les Byggeindustrien digitalt
  • Anleggsmaskiner
  • Betong
  • Bil
  • Bolig
  • Bygg Reis Deg
  • Byggedagene
  • Byggejus
  • Energi
  • HMS
  • Personalnytt
  • Produkter
  • Tre
  • Stål
  • Forbruker
  • Byggeprosjekter
Les siste digitalutgave Les Byggeindustrien digitalt
Mest lest Ledigestillinger Bygge-prosjekter

Snur rekrutteringen på hodet

Publisert: 03.10.2006 08:45. Sist endret: 27.11.2013 19:49.

Nyvinningen Manpower Direkte snur rekrutteringsprosessen på hodet. Nå er det bedriftene som må gjøre seg lekre for jobbsøkeren, og ikke omvendt.
  • Regjeringen vil forlenge lønnsstøtte ut juni

  • Bravida kjøper opp Volt Elektro

  • Vil bygge kunstig vindkraft-øy i Nordsjøen

  • Nordea tror på to rentehevinger i 2021

Nettleder

Nå skal det bli nye baner

Les også:

  • Utnytt muligheten!
  • Boligprisene fortsetter rett oppover
  • Viktig dag for næringens fremtid
  • Koronaen utfordrer
  • Økt ansvar på kommunene
Flere ledere

Siste gjestekommentarer

Kari Sandberg

«Entreprenørene vil ha strengere miljøkrav»
Les mer

Les også:

  • Kunstig intelligens kan effektivisere arbeidet i byggebransjen - også ute på byggeplassen
    Bjørn Røsten
  • Bygningsanatomi og endringsdyktighet
    Jan Eldegard Hjelle
  • Innlegg: For en grønn omstilling i byggenæringen må alle med
    Ann-Kristin Ytreberg
  • Byggenæringen trenger kompetanse om eksisterende bygningers anatomi som grunnlag for ombygging og god bygningsforvaltning
    Svein Bjørberg
  • Å skifte vinduer er effektiv energi- og klimapolitikk
    Hilde Widerøe Wibe
Flere gjestekommentarer

Siste nyheter

  • Bravida kjøper opp Volt Elektro
  • Vil bygge kunstig vindkraft-øy i Nordsjøen
  • Nordea tror på to rentehevinger i 2021
  • Ole Bulls villa stenges i to år for rehabilitering
  • Trafikkdirigent påkjørt i Bergen
  • Norsk Hydro selger valseverkene for 14,2 milliarder kroner
  • Stor vekst og plussresultat for ungt kranselskap
  • Nytt styre i Vyrk
  • HAKI kjøper britiske Vertemax
  • Opposisjonen på Stortinget gir klar marsjordre til regjeringen: Styrk pandemiberedskapen
Gå til arkiv

Byggeprosjekter

Valle View

Flere prosjekter

  • Ensjø Torg
  • Strandvegen Hage
  • Elias Smiths Plass
  • Ladebyhagen bt 4
  • Volmax Ringsaker
  • Elvebredden Park
  • Storgaten Terrasse
  • Håmyra bustadfelt
  • Strinda Hageby bt 5-6
  • Jessheimbadet
  • TROX Auranor
  • Mosenteret og Sentrum Terrasse
  • Stjørdal helsehus
  • Oppdal Innovasjonssenter
Flere prosjekter

Siste kontrakter

Igang Totalentreprenør bygger Paradis Brygge

Flere kontrakter

  • GK fikk rekordkontrakt på Regjeringskvartalet
  • HENT bygger for Entra i Trondheim
  • Disse skal utrede fremtidens fergeterminalstruktur i Oslo
  • Spordrift oppgraderer og renoverer på Nordlandsbanen
  • Peab bygger sykkelvei i Trondheim
  • Jørgen Holmefjord AS har vunnet to nye tunnelkontrakter
Flere kontrakter

Bildekaruseller

  • Åpnet kontor-laboratorium i Trondheim

  • Her bygger de verdens første 3D-printede skole

  • Grunnstein er lagt for Ravinen i Fjerdingby

Vis flere bildekaruseller

Byggenæringens kalender

Dato Aktivitet
31.08 Byggedagene 2021
08.09 Vi Bygger Bergen 2022
Vis flere arrangementer

Siste fra Bygg-TV

  • Markerte anleggsstart for ny vannforsyning Oslo

  • Skanska med 110-års medlemskap i NHO

  • Erna Solberg kjører elektrisk tippbil

Vis flere videoer

Tips oss

facebook twitter linkedin mail print

- Vi jobber etter hovedprinsippene fra eiendomsmeglerbransjen; men i stedet for å tilby bolig, tilbyr vi ansatte. Vi kaller oss selv for kandidatmeglere, sier Christian Scheen. Scheen leder nysatsningen Manpower Direkte i Norge. Hos Manpower Direkte finner de stillingene etter at de har en konkret profil.. <B>En nytenkende bemanningsprosess Hos Manpower Direkte er jobbsøkeren i sentrum. Manpower Direkte kartlegger hvor jobbsøkeren er i jobbsøkerprosessen, og hvor han eller hun ønsker å jobbe. Jobbsøkeren bes tenke grundig over hva som gjør han eller henne spennende for arbeidsgivere, altså sine salgsargumenter. Manpower Direkte evaluerer om kompetansen stemmer overens med målet, og fungerer som en veileder for jobbsøkeren i målet om å oppnå drømmejobben på drømmearbeidsplassen. - Vi snur prosessen på hodet. Vi skal ikke fylle en spesiell stilling innen gitt frist, men jobber langsiktig for at kundene våre ansetter medarbeidere som har en indre motivasjon for å jobbe innenfor et spesifikt felt nettopp der. Resultatet er at selskapene unngår å ansette feil personer eller rett person i gal i stilling, og sånn sett reduserer gjennomtrekk i bedriften, sier Scheen. <B>Gode tilbakemeldinger Manpower Direkte har allerede fått gode tilbakemeldinger på sitt konsept. - Både jobbsøkere og kunder har kontaktet oss og uttalt at Manpower Direkte er en fantastisk god idé. De spør seg hvorfor ingen har gjort dette i Norge før, ettersom konseptet har eksistert i England i en årrekke. Vi følte markedet var klart for dette nå, sier Scheen. <B>Bli oppdaget - En tredjeperson kan bedre selge deg inn til din drømmearbeidsgiver, og sånn sett gir vi jobbsøkeren et ikke ubetydelig konkurransefortrinn, sier Scheen. Manpower Direkte skiller seg også ut fra headhunting ved at selskapet som blir tilbydd CVen ikke nødvendigvis selv har gitt uttrykk for et spesifikt behov. Rekrutteringsmetoden er en måte for selskaper å følge med i markedet på, og for kandidater å bli oppdaget på. Uten at det krever spesielt mye tid og ressurser fra noen av partene. Det tar Manpower Direkte seg av. - Å rekruttere kompetent personell er en helt sentral suksessfaktor i dagens næringsliv. I den sammenheng er det ikke dyrt å betale for å få presentert gode kandidater på sølvfat. Dette sparer HR-avdelingen og linjelederne for mye bryderi og kostbar tidsbruk, sier Scheen. <B>Vinn-vinn situasjon Manpower Direkte profesjonaliserer jobbsøkeprosessen ved å intervjue, evneteste og referansesjekke jobbsøkerne. Kandidaten nyter godt av Manpowers nettverk, bransjekunnskap og kunnskap om funksjoner. - For arbeidsgiverne er det positivt at vi kvalitetssikrer jobbsøkerne, mens dette sett fra jobbsøkerens ståsted gjør det enklere å få innpass hos foretrukne arbeidsgivere, sier Scheen.

Nøkkelord:

Import
 

Vil bygge kunstig vindkraft-øy i Nordsjøen

 

Entreprenørene positive til ny banebyggherre

 

Nye Veier
skal bygge Ringeriks- banen

Trafikkdirigent påkjørt i Bergen

 

Åpnet kontor-laboratorium i Trondheim

Annonsørinnhold
 

Se skrekkbilder fra tak som ikke får regelmessig tilsyn

Annonsørinnhold
 

Disse hundene sparer liv og penger


Alt innhold er opphavsrettslig beskyttet © Byggeindustrien

Bygg.no
  • Besøksadresse

    Stensberggaten 27,
    0170 Oslo

    Postadresse

    Postboks 6831, St. Olavs plass
    0130 Oslo

    Telefon

    +47 23 70 95 00.
  • Sjefredaktør

    Arve Brekkhus
  • Nyhetsredaktør

    Frode Aga
  • Redaksjonssjef nett

    Christian Aarhus
  • Salgssjef

    Kirsten B. Thorkildsen
  • Annonsesalg nett

    Geir Larsen

Tips til redaksjonenredaksjonen@bygg.no

Byggeindustrien arbeider etter Vær Varsom-plakatens regler for god presseskikk

Om informasjonskapsler (cookies)

Vilkår for bruk av videoinnhold

Fagpressen