Lønnskonsulent

Er du en av våre to nye lønnskonsulenter?

Skanska Norge er ett av landets største entreprenørkonsern, og i vårt "Shared Service" har vi HR-administrasjon og lønn som støtter hele selskapet inklusive datterselskaper. Lønnsteamet består i dag av 7 dyktige medarbeidere med fokus på arbeidsmiljø, samarbeid og profesjonell støtte til hele organisasjonen.

Vi tilbyr:

• I Skanska er du med å bygge for et bedre samfunn, og vil få spennende utfordringer og trivelige kolleger i et av verdens ledende prosjektutvikler- og entreprenørkonsern
• Du blir del av ett faglig sterkt kompetansemiljø med store muligheter for egen utvikling
• En stilling hvor du er en betydelig bidragsyter til effektivisering for økt lønnsomhet for selskapet
• En jobb med stor kontaktflate mot resten av organisasjonen og våre spennende prosjekter
• Selvfølgelig konkurransedyktige betingelser: bl.a. gode pensjons- og forsikringsordninger, mulighet for medeierskap gjennom vårt gunstige aksjeprogram, tilgang på firmahytter og bedriftsidrettslaget Skanska Aktiv med mange ulike aktiviteter

Oppgaver - Lønnskonsulent 1 med kompetanse på fravær og refusjon

• Fraværsregistrering og oppfølging av NAV – refusjoner
• Permisjoner/permittering
• Utføre operative lønns- og refusjonsoppgaver
• Interesse for forbedring med særlig vekt på systemforendringer og digitalisering
• Utarbeide og oppdatere rutinebeskrivelser

Oppgaver - Lønnskonsulent 2 med allsidig lønnskompetanse

• Lønn fra A-Å
• Interesse for forbedring med særlig vekt på systemforendringer og digitalisering
• Utføre operative lønnsoppgaver
• Rapportering til offentlige myndigheter
• Kontroll og avstemming mot regnskap
• Lederveiledning i lønnsfaglige spørsmål

Om deg:

• Minimum bachelor innen økonomi, regnskap eller tilsvarende
• Noen års arbeidserfaring helst med lønn fra A-Å
• Gjerne erfaring fra endringsprosjekter
• Erfaring med UBW/Agresso er en fordel med ingen betingelse
• Du har initiativ og egendrive
• Du jobber systematisk med bunnlinjefokus
• Jobber godt sammen med andre og er opptatt av å dele kunnskap

Føler du at dette treffer deg? Da tror vi du vil passe godt hos oss, og imøteser gjerne din søknad!

Spesifiser hvilken av stillingene du søker på, og det må gjerne være begge.

Kontakt lønningssjef Hanne Havreberg på telefon 480 12 738 ved spørsmål.

Søknadsfrist: 15. oktober

Søk stilling