Mesta: Omsetning opp - inntjening ned

Den forventede omsetningsnedgangen har ikke slått til i Mesta som i fjor økte omsetningen med tre prosent til vel seks milliarder kroner. Resultatet falt svakt og forventes å falle yterligere i år.

Forut for etableringen av Mesta i 2003, ble det forventet en omsetningsnedgang på om lag 1,5 milliarder kroner de tre første driftsår. Etter et omsetningsfall på om lag en halv milliard i 2004, ble det i fjor ny vekst til 6,076 milliarder kroner som indikerer at trenden er snudd. Vi har fått til en positiv omsetningsutvikling ved å satse tungt også i markeder utenfor Statens vegvesen, kommenterer Mesta-sjef Kyrre Olaf Johansen som karakteriserer fjoråret som et godt år for selskapet. Etter en hyggelig resultatforbedring i 2004, peker nå pilene nedover. Driftsresultatet i fjor ble 254 millioner som gir en driftsmargin på 4,2 prosent, ned fra 4,4 året før. Resultatet før skatt falt med fire millioner til 302 millioner som gir en resultatmargin på 5,0 prosent mot 5,2 prosent i 2004. Mesta-sjefen karakteriserer de økonomiske prestasjonene som tilfredsstillende. Han ser lyst på fremtidsutsiktene og mener den fremtidige suksessen ligger i detaljene hvor 3300 medarbeidere hver dag jobber systematisk med forbedringsarbeid. Målet er å øke både lønnsomhet, produktivitet og arbeidsglede. Dette vil ikke skje i inneværende år. I årsberetningen vurderes Mestas markedsområder til å utvikle seg svakt positivt fremover. Men samtidig antydes det at en fremtidig nedgang i den øvrig bygg- og anleggsbransjen vil kunne påvirke konkurransesituasjonen innen samferdselsprosjekter. Kombinert med de usikkerheter som fortsatt er knyttet til Mestas omstilling i forbindelse med konkurranseutsetting, forventer styret en redusert inntjening i det kommende året. I Mesta kan man imidlertid glede seg over fallende sykefravær fra 6,6 til 5,9 prosent av total arbeidstid. Langtidssykefraværet over åtte uker utgjorde i fjor 3,4 prosent mot 3,9 året før. Selskapet opplevde ingen dødsulykker i fjor. Totalt ble det registrert 50 skader som førte til fravær mot 61 året før. Fraværstiden for fjorårets skader økte imidlertid til 1975 dager mot 1616 året før.