I Norge har 13 prosent av medarbeiderne i utleiegiganten valgt å investere i sitt eget selskap.
De ansatte sikrer seg eierandeler etter at konsernledelsen i Cramo Plc. i Finland nylig presenterte et spesiallaget aksjespareprogram med gunstige betingelser.
Programmet innebærer at hver ansatt innefor gitte rammer, avtaler hvor mye penger vedkommende vil spare i måneden. De oppsparte pengene brukes til aksjekjøp.
Etter tre år får de ansatte en ekstra aksje for hver andre aksje kjøpt, under forutsetning at man fortsatt er ansatt i Cramo.
I Norge har så langt 13 prosent av de ansatte valgt å investere i sin egen arbeidsgiver.
- Dette er første året vi tilbyr dette sier adm. dir. Bent Nygren i Cramo AS.
Dersom dette gjentas neste år ser de for seg en økende interesse. I de baltiske landene har interessen imidlertid vært størst: Her har nærmere 45 prosent av de ansatte valgt å investere i Cramo-
– For mange av våre ansatte i Norge er et aksjespareprogram av denne typen nytt og ukjent. Derfor er det gledelig å se at såpass mange har troen på og ønsker å investere i sin egen arbeidsgiver. Som en offensiv servicebedrift er det viktig for Cramo at våre medarbeidere eier andeler i selskapet, sier Nygren.