Kamp om kompetanse

Ting skjer raskt i dagens samfunn. Nå har 30-35 prosent av oss høyere utdanning. I 2010 vil 50 prosent av arbeidstokken ha høyere utdanning. Dette vil få innvirking på arbeidsmarkedet. Krav fra ansatte - I tiden fremover blir det viktig å utvikle de ansatte til å være personlig og faglig kompetente til å virke i et miljø i forandring, sa hun videre. I stadig sterkere grad fremover vil også kravene fra de ansatte bli endret. Endringen er allerede godt merkbare. - Man er nå mer opptatt av de materialistiske tingene. Dessuten er det vanskeligere å få ansatte til å utføre oppgaver de synes er kjedelige. Man setter nå også krav om egenutvikling, etterutdanning, fleksibilitet samt konkurransedyktig lønn. Dessuten er det nå under en ansettelsesprosess jobbsøkeren som i større grad intervjuer bedriften og ikke omvendt. Hva kan bedriften tilføre meg? utdypet hun. Mer fra anleggsdagene kommer i nummer to av Byggeindustrien.