BNL samarbeider med NHO om arbeidsgiverpolitikk

Styret i BNL besluttet på sitt siste styremøte å inngå en avtale med NHO som innebærer at det fra 1.1.2005 vil bli opprettet en egen BNL-seksjon i NHOs Avdeling for Forhandlinger & Arbeidsgiverservice. Leder av seksjonen vil bli Oskar Rønbeck (51 år). Han er i dag advokat og nestleder i NHOs forhandlingsavdeling. Byggenæringen står overfor store utfordringer på det arbeidsgiverpolitiske området. En skjerpet konkurransesituasjon medfører bl.a. krav om forenkling, modernisering og desentralisering av avtaleverket. Utvikling av nye lønnssystemer på bedriftene og økende behov for rådgiving til den enkelte bedrift, setter store krav til BNLs arbeidsgiveravdeling. Samtlige ansatte i BNLs arbeidspolitiske avdeling vil inngå i den nye seksjonen. Seksjonen vil være en del av BNLs organisasjon og leder av avdelingen vil rapportere faglig til adm. dir. i BNL. Seksjonen vil dermed på en uavhengig måte fremme BNLs interesser i NHO-felleskapet. - Målet med denne endringen, er å gi våre medlemmer en bedre service, samtidig som et tettere samarbeid og samordning med NHO, vil gi oss tilgang på økt kompetanse og gi en bedre utnyttelse av de totale ressursene både i BNL og NHO, sier adm. direktør Sverre A. Larssen i BNL.