Prosjektleder Senter Bygg i Åmot

FirmaSenterbygg AS
Fylke
Søknadsfrist17.04.2009

Prosjektleder Senter Bygg i Åmot

•1.   Om Senter Bygg AS

 Senter Bygg AS er en entreprenørbedrift i sitt 28. år og er godt etablert med solid økonomi.  Hovedkontoret er i Åmot i Modum. Selskapet har Buskerud som sitt hovedmarkedsområde og har fra tid til annen også påtatt seg oppdrag i Oslo-regionen.

 Selskapet leverer nybygg og rehabilitering, boliger og yrkesbygg og små og mellomstore prosjekter. Kundene er både offentlige og private virksomheter foruten eneboligkjøpere. Senter Bygg AS har egen fabrikk med produksjon av ulike elementer for montering på byggeplass. Omsetningen i 2008 var MNOK 140 og antall ansatte er 95 med egne håndverkere innen tømmer, betong og mur.

Senter Bygg AS har en strek posisjonen i sitt marked. Med morselskapet Peab i ryggen vil selskapet ha betydelig tyngde i gjennomføringen av sine prosjekter. Selskapet har gode muligheter for økning av oppdragsmengden i samarbeid med eksisterende og nye kunder.

Senter Bygg AS søker derfor etter Prosjektleder med relevant erfaring til å lede prosjekter i Buskerud og med kompetanse til å inngå og lede alle former for samarbeid og kontrakter med kunden. Stillingen vil inngå i avdeling Prosjekt som påtar seg alle oppdragene utenom eneboligmarkedet.

Som Prosjektleder i Senter Bygg AS vil du være den i selskapets ledelse med nærmest kontakt til kunden og samtidig ansvar for hele prosessen fra tilbudsfasen til garantitidens utløp. Du vil være kundens viktigste daglige kontaktperson vedrørende overordnet oppfølging av prosjektene og i samtaler om nye prosjekter.

 

•2.   Stillings- og arbeidsbeskrivelse

 

•2.1   Stillingens tittel

  • Prosjektleder

 

•2.2   Direkte overordnet

  • Rapporterer til Avdelingsleder Prosjekt

 

•2.3   Nærmeste daglige kontakt

  • Egne prosjektmedarbeidere
  • Avdelingsleder
  • Øvrige interne støttefunksjoner
  • Prosjekterende engasjert av Senter Bygg i totalentrepriser
  • Kundens ledende prosjektpersonell

 

•2.4   Har rapporterende til seg

  • Egen prosjektorganisasjon i henhold til egen plan

•2.5   Reiser

  • HK for Senter Bygg er beliggende i Åmot.
  • Hovedarbeidsplass vil være på byggeplasser.
  • Øvrige reiser i tjenesten forekommer i begrenset omfang

 

•2.6   Hovedfunksjon

  • Være stedlig øverste leder på større prosjekter
  • Være prosjekteier internt i Senter Bygg som innebærer å besørge at byggeplassene blir tilført ressurser, organisert og ledet slik at målsetningene blir oppnådd og kravene blir innfridd
  • Være den i selskapets ledelse med nærmest kontakt til kunden og samtidig ha ansvar for hele prosessen fra tilbudsfasen til garantitidens utløp.

 

•2.7   Ansvarsområder

  • Overordnet ansvar for HMS, KS, økonomi og fremdrift i prosjektene
  • Sørge for at byggeplassen til enhver tid har den nødvendige funksjonærbemanning samt kvalitetssikre at prosjektet gjennomføres til kundens og Senter Byggs tilfredshet
  • Kvalitetssikre at alle forhold til offentlige myndigheter blir ivaretatt
  • Ha hovedansvar for prosjektets kalkyle og sørge for at forutsetninger i tilbudsfasen ivaretas i overgangen og inn i driftsfasen
  • Økonomisk rapportering fra egne prosjekter i henhold til interne prosedyrer
  • Være involvert i prosjektet og opprettholde god kundekontakt

 

•2.8   Arbeidsoppgaver

  • Være til stede som øverste leder på større prosjekter
  • Kalkulasjon og innsalg
  • Utarbeide organisasjonsplan for prosjektet
  • Planlegge og følge opp funksjonærbemanningen i prosjektene sammen med Produksjonsleder, og kontrollere at organisasjonen til enhver tid fungerer tilfredsstillende
  • Være en sparringspartner for Produksjonsleder
  • Følge opp prosjekterende
  • Delta i kontraheringen av store UE og kvalitetssikre UE-kontrakter
  • Delta i sluttvurderingen av interim

 

•3.   Personprofil - den ideelle kandidat

 

•3.1   Personlige egenskaper

  • Har forretningsmessig forståelse, har overblikk og innlevelsesevne
  • Har naturlig autoritet, høy integritet og sterk resultatorientering
  • Er god til å kommunisere, er samarbeidsorientert og løsningsfokusert

 

•3.2   Erfaring

  • Minimum 5 års relevant erfaring fra entreprenørvirksomhet på bygg
  • Erfaring fra drift av byggeplass som Produksjonsleder eller tilsvarende er en fordel
  • Erfaring i bygging av kunderelasjoner

 

•3.3   Utdannelse

  • Byggingeniørutdannelse på høyskolenivå
  • Lavere formell utdannelse kan kompenseres med mye relevant erfaring og dokumenterte resultater

 

•3.4   Språk

  • Norsk skriftlig og muntlig

 

Mer informasjon får du også ved henvendelse til vår rådgiver Esten Solberg telefon 93 25 25 11. Send din søknad med CV merket den aktuelle stillingen til esten.solberg@de4.no.

Søknadsfrist fredag 17. april 2009.

 

Vis flere stillinger: