Les Byggeindustrien digitaltDette forsterker Veidekkes posisjon som ledende blant de store børsnoterte konsernene når det gjelder ansattes brede eierengasjement.
- To ganger i året tilbyr vi våre ansatte å kjøpe aksjer i Veidekke, sier konsernsjef Terje R. Venold.
- Nå på våren går tilbudet til ledende ansatte, mens vi på høsten går ut med et tilbud til alle ansatte. Nok en gang kan vi glede oss over betydelig interesse for kjøp av selskapets aksjer. Dette viser stor tro på fremtiden, og er viktig både for vår forretningsmessige utvikling og for bedriftskulturen, legger Venold til.
Det var altså 393 ledende ansatte i Veidekke som ved årets tilbud til ledende ansatte kjøpte 1.573.000 aksjer fra Stiftelsen Veidekkeansattes Aksjekjøp. Dette representerer 1,2 % av selskapets utestående aksjer. Tegningsperioden var fra 13. - 23. mai. Denne gangen kunne de ansatte velge mellom to tilbud: Tilbud A med 20 % rabatt og delvis finansieringsbistand og Tilbud B med 30 % rabatt og ingen finansieringsbistand. Maksimalt antall aksjer var 5.000 pr ansatt. Tilbudskursene ble henholdsvis kr 35,00 og 30,50 etter 20 % / 30 % rabatt på børskursen i tegningsperioden. Bindingstiden på aksjene er tre år.