Pensjonsgrensen kan bli opphevet

Aldersgrensen på 70 år i arbeidslivet kan bli opphevet.

 

Nestleder Helga Pedersen i Arbeiderpartiet vil ha en debatt om ordningen og spør om ikke tiden er inne for å oppheve aldersgrensen.
Arbeidsmiljøloven gir i dag arbeidsgivere mulighet til å si opp arbeidstakere når de fyller 70 år.

- For 20-30 år siden ble 70-åringer regnet som gamle. I dag er en 70-åring nødvendigvis ikke en gamling lenger, sier Helga Pedersen til Avisenes Nyhetsbyrå (ANB).

Ap-nestlederen ønsker en debatt om saken i forbindelse med programarbeidet i Arbeiderpartiet.

- Det kan synes som et paradoks at mens vi oppfordrer folk til å jobbe lenger, så opplever noen av dem som ønsker å fortsette å jobbe, at samfunnet setter grense for hvor lenge det er mulig, sier Pedersen.

- Etter hvert som levealderen øker, er det også et spørsmål om denne historiske grensen skal opprettholdes, sier hun og viser til pensjonsreformen, som fra 2010 vil gi alle rett til å gå av ved fylte 62 år.

Samtidig blir det lettere å kombinere arbeid og pensjon.
- Kanskje vil det føre til at flere ønsker å fortsette i deltidsstillinger også etter fylte 70 år. Spørsmålet er derfor om tiden er inne for å oppheve denne generelle aldersgrensen, sier Pedersen.