Anleggsleder

Skanska Region Oslo Næring søker erfarne Anleggsledere

Anleggsleder rapporterer til prosjektsjef for respektive prosjekt og skal lede delprosjekt innenfor vedtatte målsettinger for HMS, tid, kost og kvalitet. Anleggsleder vil ha relasjoner til øvrige deler av organisasjonen, spesielt rettet mot produksjon.

Ansvar og arbeidsoppgaver:

• Ansvar for sikker produksjon, fremdrift, kvalitet og økonomi i et prosjekt fra start til overlevering
  
• Ansvar for planlegging av produksjon på alle nivå, inklusive egenproduksjon
• Ansvar for å lede prosjektets funksjonærstab på produksjonssiden
• Sørge for at produksjonen styres slik at målene nås og kundens forventinger blir innfridd
• Delta i kontrahering av underentrepriser og leveranser
• Være en rollemodell for kolleger i Skanska
• Være tydelig og motivere/veilede interne og eksterne samarbeidspartnere
  
• Aktiv bidragsyter i vårt kunde-, markeds- og tilbudsarbeid
• Utvikle gode relasjoner inn mot kunder, underentreprenører og leverandører og dermed legge grunnlag til gjennomføring av nye prosjekter

Vi tilbyr deg:

• Spennende, komplekse og profilerte prosjekter
  
• Sentral lederrolle i våre store prosjekter
  
• Faglig sterke kolleger med fokus på team-, samarbeid og resultatoppnåelse
  
• Et meget godt arbeidsmiljø der vi tar vare på hverandre og utvikler talentene
• God tilgang til faglig ekspertise internt i Skanska
• Medeierskap gjennom vårt aksjeprogram
• Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger
• Tilgang til felles hyttepool

Kvalifikasjoner:

• Du har et sterkt og genuint sikkerhetsfokus
  
• Du har noen års erfaring i å lede produksjon på byggeprosjekter
  
• Du har ledererfaring fra å planlegge og gjennomføre store kompliserte byggeprosjekter. Herunder dokumentert ledererfaring og evner å se de store linjer
  
• Du er forretningsorientert og oppdatert på utviklingen i markedet
• Du kan vise til god kundeforståelse og ser verdien av langsiktige kundeforhold

Egenskaper:

• Skanska ønsker å finne mennesker som finner motivasjon i Skanskas mål om å være et forbilde innen miljø, etikk og sikkerhet.
  
• Du må være en leder, med gode samarbeidsevner og som evner å delegere, motivere og dyktiggjøre andre.
• Det er særs viktig at man er etterrettelig i all sin omgang med medarbeidere, kunder og kontraktspartnere
  
• Gode kommunikasjonsferdigheter og samarbeidsevner
  
• Vi verdsetter at du er ambisiøs, løsningsorientert og helhetstenkende

Frist: Snarest og innen 23 august 2019. Vi intervjuer fortløpende

Arbeidssted: Oslo / Drammen

Tiltredelse: Etter avtale

Kontraktsform: Fast ansettelse

For ytterligere spørsmål om stillingen eller prosessen, kontakt Experis AS ved;

Seniorrådgiver Steinar Instefjord, mobil: 948 57 202 / e-post: steinar.instefjord@no.experis.com

Audun Lundby, HR-sjef Skanska, mobil: 474 00 702

Søk stilling