HMS-rådgiver/brannvernleder tunnel

Statens vegvesen vegavdeling Oppland står foran mange utfordrende bygge- og driftsoppgaver i de kommende årene. HMS- og sikkerhetsarbeidet er av våre viktigste oppgaver. Vi ønsker derfor å ansette en engasjert og dyktig medarbeider til å ivareta dette fagfeltet i fylket vårt.

I vegavdelingen er det ansatt ca. 75 medarbeidere med kontorsted Gjøvik, Lillehammer, Fagernes og Otta. Vegavdelingen består av tre seksjoner, Plan- og trafikk, Utbygging og Drift- og vedlikehold. Denne stillingen vil ligge inn under Utbygging, men arbeidsoppgavene vil være innenfor både Utbygging og Drift- og vedlikehold. Stillingen er 50 pst. som HMS-rådgiver og 50 pst. som brannvernleder tunnel. Kontorsted er Gjøvik eller Lillehammer.

Arbeidsoppgaver

Som HMS-rådgiver vil du:

• Bistå byggeledere med utarbeidelse og oppfølging av HMS-planer
• Få ansvar for rapportering av HMS og ha ansvar for oversikt og rapportering av uønskede hendelser
• Gi generell rådgivning og bistand i HMS-spørsmål
• Som brannvernleder tunnel vil du:
• Etablere og ajourholde sikkerhetsdokumentasjon, herunder beredskapsplaner og innsatskort
• Samarbeide med brann- og redningsetatene ved å holde øvelser og delta på tilsyn
• Følge opp at avvik og mangler fra tilsynene blir utbedret
• Delta i prosjekter og bidra i planlegging av nye tunneler

For å lykkes i stillingen må du ha en positiv holdning, være systematisk, initiativrik og selvstendig. Du må være god til å formulere deg muntlig og skriftlig og ha gode ferdigheter i å kommunisere og bygge relasjoner. Vi ønsker oss kollegaer med engasjement, og som bidrar til et fortsatt godt arbeidsmiljø.

Kvalifikasjoner og ønsket bakgrunn

Du må ha utdanning på høyskole- eller universitetsnivå innen relevante fag. For søkere med sterk og allsidig praksis fra aktuelle fagområder, eventuell etterutdanning og gode personlige forutsetninger for stillingen, kan utdanningskravet fravikes. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi at den godkjennes av NOKUT (www.nokut.no).

Stillingen setter krav til mobilitet, og det kreves førerkort for bil (klasse B).

En god og mangfoldig arbeidsplass

Vi er en kreativ og effektiv prosjektorganisasjon, og vi setter pris på humør, arbeidsglede og omsorg for hverandre. Vi feirer milepæler. Du får ryddige arbeidsforhold med mange gode rettigheter. Selv om arbeidsmengden kan være stor, legger vi vekt på forutsigbarhet og mulighet for avspasering eller lønnskompensasjon.

Stort engasjement, gode strukturer og faglig utvikling

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et engasjert og tungt fagmiljø som tenker nytt, deler kunnskap og jobber tett sammen. Du påvirker samfunnsutviklingen, og du får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg viktige oppgaver med mye ansvar, og vi trenger medarbeidere som ønsker å utvikle seg i takt med nye utfordringer.

Medarbeiderne våre forteller om spennende arbeidshverdager med god balanse mellom arbeid og fritid.

Vi tilbyr også disse godene:

• Introduksjonsprogram og fadderordning
• Fleksitid og gode ordninger for avspasering
• Pensjonsordning og mulighet for lån i Statens pensjonskasse
• Etatsskoler og gode muligheter for faglig påfyll

Lønn avtales nærmere i samsvar med vår lønnspolitikk.

Statens vegvesen skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om din søknad kan bli offentliggjort selv om du har bedt om unntak fra offentlig søkerliste. Du vil bli varslet om dette.

Kontaktpersoner:
Ole Einar Fossen
tlf: +47 61137222
mob: +47 92202130

Søk her