HMS-koordinator

Statens vegvesen forvalter store ressurser og vi har mange spennende og samfunnsviktige oppgaver foran oss. Vi søker nå en dyktig medarbeider som skal ha ansvar for oppfølging og koordinering av HMS på entreprisekontrakter.

Investeringsseksjonen, i vegavdeling Nordland, har 20 medarbeidere og har ansvaret for flere spennende vegprosjekter på riks- og fylkesveger som skal gjennomføres i Salten og på Helgeland i tiden fremover. Vi er nå i gang med et stort investeringsprosjekt på fylkesveg 17 hvor det, som en del av et rassikringsprosjekt, skal det bygges ny fylkesveg mellom Bratland i Lurøy kommune og Reindalen i Rødøy kommune. Prosjektet inngår i nasjonale turistveger.

Kontorsted for stillingen vil være på kontraktsområdet i gjennomføringsfasen.

Sentrale arbeidsoppgaver vil i hovedsak være koordinering i henhold til byggherreforskriften samt oppfølging og rapportering av HMS for entreprenørens veg- og tunnelarbeider.

Kvalifikasjoner og ønsket bakgrunn

Kanskje har du allerede vært leder for et bygg- eller anleggsprosjekt, men også annen erfaring fra tilsvarende prosjekter kan være relevant kompetanse. Det vil være en fordel med kompetanse innen oppfølging av HMS på bygging av veg og tunnelanlegg, samt erfaring innen byggeplassoppfølging og landmåling fra byggherre- eller entreprenørvirksomhet.

Du har relevant utdanning fra universitet eller høyskole, min. 3 år. Omfattende og relevant erfaring innenfor de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning. Stillingen krever førerkort klasse B.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra NOKUT ( www.nokut.no).

Stort engasjement, mye ansvar og faglig utvikling

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et engasjert og tungt fagmiljø som tenker nytt, deler kunnskap og jobber tett sammen. Du påvirker samfunnsutviklingen, og du får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg viktige oppgaver med mye ansvar, og vi trenger medarbeidere som ønsker å utvikle seg i takt med nye utfordringer.

Medarbeiderne våre forteller om spennende arbeidshverdager med god balanse mellom arbeid og fritid.

Vi tilbyr også disse godene:

• introduksjonsprogram og fadderordning
• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• pensjonsordning og mulighet for lån i Statens pensjonskasse
• etatsskoler og gode muligheter for faglig påfyll

Lønn avtales nærmere i samsvar med vår lønnspolitikk.

Flere opplysninger kan fås ved henvendelse til seksjonsleder Stein Inge Rasmussen på tlf. +47 92653795 eller e- post stein.rasmussen@vegvesen.no

Statens vegvesen skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkerlisten kan bli offentliggjort, selv om du har bedt om unntak fra denne, jf. Offl. § 25. Du vil i så fall bli varslet.

Søk på stillingen her