Lederakademiet. Ledelse - Utvikling - Påvirkning

REINERTSEN AS TILBYR LEVERANSER innen markedsområdene olje&gass, industri, bygg&anlegg, og samferdsel. Vi leverer tjenester i hele verdikjeden, fra prosjektutvikling, til utførelse, installasjon og drift.

REINERTSEN AS er en av de større aktørene i Norge innen sine markedsområder med over 2700 medarbeidere og en omsetning på cirka 3,5 milliarder kroner. REINERTSEN er lokalisert i Trondheim, Oslo, Bergen, Stavanger, Hammerfest, Kongsberg, Orkanger, Bodø, Tjeldbergodden, Stenungsund, Göteborg, Stockholm, Malmö, Luleå, Murmansk (Russland) og Szczecin (Polen).

I OVER 60 ÅR har REINERTSEN AS vært med på å løse, og gjennomføre store utbygningsprosjekter, både til lands og til havs. Ved å jobbe i tverrfaglige team, får vi utnyttet vår kompetanse og erfaring fra de ulike fasene i hele verdikjeden.

Derfor jobber vårt sterke ingeniørmiljø tett sammen med våre fagarbeidere innen fabrikasjon, installasjon og entreprenør. Slik bidrar vi til å skape økte verdier for våre kunder, samtidig som våre medarbeidere får interessante utviklingsmuligheter.

FirmaReinertsen Land
FylkeFlere fylker
StedOslo eller Trondheim
Søknadsfrist15.05.2014

Søker du nye og utfordrende arbeidsoppgaver og vil utfordre deg selv, samt påvirke og drive god virksomhetsstyring i et spennende foretak? Reinertsen Land søker nå de beste ledertalentene for å delta i vårt systematiske lederutviklingsprogram. Lederakademiet legger vekt på å ruste fremtidige ledere med de beste forutsetninger for å inngå i ledergruppen til store entrepriseprosjekter og store multidisipline oppdrag.

Lederakademiet:

  • utvikler morgendagens ledere gjennom innsikt og erfaring i hele verdikjeden
  • gir den enkelte ulike roller og oppgaver i avgrensede tidsrom innen en periode på opptil tre år
  • oppgaver og roller tilpasses den enkelte og det legges en individuell utviklingsplan som skisserer rekkefølge og varighet i ulike roller
  • gir den rette kandidaten muligheten til å jobbe med både tidligfase, prosjektutvikling, prosjektering, utførelse og ferdigstillelse
  • den enkelte tildeles en mentor som er en av seniorene i virksomheten
  • arrangerer faste samlinger for deltagere og mentorer i lederakademiet
  • Etter fullført program har du erfaring og kunnskap om:
  • prosjektering fra roller som prosjekteringsleder, disipliningeniør eller disiplinleder
  • Det kommersielle fra roller som innkjøper, prosjektøkonom eller kalkulatør
  • produksjon/prosjektstøtte gjennom roller knyttet til anleggsledelse, driftsledelse, prosjektingeniør eller HMS/K
  • tilbudsprosesser i større tilbud innen prosjektering eller entreprise

Erfaring og kvalifikasjoner:

  • ingeniør/sivilingeniør eller tilsvarende
  • minst to års relevant erfaring som ingeniør/sivilingeniør
  • lederambisjoner
  • god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Verdsatte personlige egenskaper

Vi ser etter en selvgående og naturlig ledertype som skaper engasjement og resultater. Du er en dyktig team- og relasjonsbygger som motiveres av å skape nye muligheter. Videre innehar de rette kandidater god forretningsforståelse, med interesse for hele verdikjeden. Vi tror du naturlig har et stort engasjement for faget, og kombinerer denne entusiasmen med gode samarbeids- og pedagogiske evner.

Skriv en god søknad på en side om din motivasjon for å søke lederakademiet, samt hvilken kompetanse/ferdigheter du ønsker å utvikle gjennom akademiet. Vi søker i år etter tre kandidater.

Arbeidssted vil være Oslo eller Trondheim

Kontaktperson(er):

Hilde Sofie Heum

tlf: +47 97 67 64 74


Lucie Sunde-Eidem

tlf: +47 81552100

epost: lucie.sunde-eidem@reinertsen.no


Søk stillingen her

Vis flere stillinger: